Оксана Глоба / Client Service Director / Агентство Adlabs

Окончила Государственный Университет «Дубна» по специальности «Информационные технологии в маркетинге и рекламе» в 2006 году, далее училась в аспирантуре. В Адлабс пришла в 2007 году на должность менеджера по медийной рекламе, доросла до руководителя отдела медийной рекламы. Затем возглавила отдел по работе с клиентами. На данный момент, работаю в компании уже 18 лет, занимаю должность клиентского директора. За все годы работы не перестаю удивляться, насколько интересная, динамичная и развивающаяся отрасль рекламы: всегда есть чему учиться и радоваться вместе с клиентами полученным результатам. Из клиентов, с кем довелось поработать: МТС, Аэрофлот, Макфа, Технопарк, Quelle, Cherry, Metro, Северсталь и тд.

Суркова Любовь / Innovation Director / Структура Endemica

Более 10 лет назад я присоединилась к команде АДВ. Начав с руководства группой планирования, я постепенно расширяла свои горизонты, осваивая новые направления и роли в планировании медиа, стратегии, диджитал и инновациях. Главная ценность АДВ для меня — это атмосфера постоянного развития, экспериментов и стремление к инновациям, что делает каждый рабочий день интересным и насыщенным.

Евгений Романов / Commercial Director / агентство Arena

В 2008 году я пришел в агентство MPG (Media Planning Group) простым ассистентом по ТВ-баингу. Уже через три месяца оказался в команде, которая создавала Arena (тогда — Arena Magic Box). С тех пор прошло больше 15 лет, и я прошел путь от новичка до коммерческого директора. Было всякое: кризисы, выгорание, бессонные ночи перед кампаниями — но это того стоило. Потому что реклама — это драйв, постоянные изменения и возможность влиять на бизнес-клиентов и развиваться вместе с ними. Сейчас индустрия переживает глобальную трансформацию: AI, новые Digital форматы, data-аналитика. Самое крутое — быть частью этой трансформации, а не просто наблюдать со стороны.

Колбичев Павел / Client Service Director / агентство Arena

В 2009 году я закончил РХТУ им. Д. И. Менделеева по специальности «Нанотехнология». Уже тогда понял, что хочу работать в рекламе, и был рад узнать, что в агентствах ценится не только профильное образование, но и аналитический склад ума, оптимизм и желание решать задачи клиентов. В Arena я пришёл в 2015 году из Initiative на позицию Media Group Head по новому бизнесу. За 10 лет мы с командой проделали огромную работу — сейчас объём закупок по моим клиентам превышает 5 млрд рублей. На данный момент я совмещаю две роли: — Директор по клиентскому сервису в Arena — Генеральный директор нового юнита Match, который развивает проекты в сфере ИИ, медиа и искусства. Мой путь — это результат активного участия в развитии агентства и фокуса на долгосрочные отношения с клиентами, которые для меня всегда в приоритете.

Белобородов Алексей / Business lead / Агентство initiative

На старте карьеры передо мной был выбор из кардинально разных направлений бизнеса, но выбрав медиа и АДВ, ни разу не пожалел о принятом решении. На разных этапах и на позициях разного уровня всегда удавалось найти оптимальный сценарий для нового витка карьерного продвижения и получения нового опыта. Но что особенно ценно — рядом всегда были и есть очень разные, но яркие профессионалы, которые во многих аспектах стали ориентирами для личного развития. Люди в команде агентства — это ключевой элемент корпоративной культуры, они создают идеальную атмосферу, чтобы помогать брендам расти, находить нестандартные решения, двигать нашу индустрию вперёд и получать удовольствие от того, что делаешь. Тем, кто, как и я когда-то, стоит перед выбором, желаю сделать правильный выбор.

Замотина Валерия / Account Director / Агентство UM

АДВ — это место, где твой рост важен не только тебе. Свой путь в агентстве я начала в 2019 году с позиции Senior Digital Planer. На тот момент моя экспертиза в медиа концентрировалась исключительно на планировании поддержки в онлайн СМИ для категории Фарма. Спустя год я проявила инициативу погрузиться в планирование офлайн медиа и практически сразу состоялся перевод смежный отдел. С этого момента значительно расширились объем информации, задач, а следовательно и моих навыков. От тактических задач я перешла к решению стратегических вопросов. Погрузилась в категории FMCG, Товары для детей, Авто. На каждом этапе развития рядом была команда, ощущалась поддержка руководства. Сейчас я выстраиваю процессы в команде с фокусом на рост каждого сотрудника. В АДВ принято открыто обсуждать сильные стороны, зоны роста и строить индивидуальный путь повышения экспертизы. Это то место куда хочется вкладывать свою энергию, потому что это обязательно оценят.