ООО Артамонов Групп

Мы — стабильно развивающаяся ресторанная компания, объединяющая популярные бренды «Домашняя Италия» и «Хан-Шафран». Наша концепция была разработана в 2008 году одним из ведущих шеф-поваров России Игорем Петровичем Артамоновым. Сегодня мы делаем качественную кухню и искренний сервис доступными для каждого гостя.

Наша компания сегодня — это:

• 4 уютных ресторана «Домашняя Италия» и ресторан восточной сказки «Хан-Шафран»;
• Более 180 вовлеченных сотрудников и свыше 40 000 постоянных гостей;
• Собственные пищевые производства (кондитерское, мясо-рыбное, маследельческое) и служба доставки;
• Новый масштабный проект: сейчас мы активно развиваем службу питания в загородном отеле «Чайка» (г. Дзержинск), где с нуля выстраиваем высокие стандарты гостеприимства и вкусной домашней кухни.

Наши ценности:
Наша команда строится на принципах доверия, честности и взаимных обязательств. Мы ценим каждого сотрудника, его открытость людям и ответственность за результат. Наша главная миссия — дарить гостям искреннюю заботу и атмосферу домашнего уюта в кругу семьи.

Реальный карьерный рост:
Мы гордимся тем, что большая часть нашей команды работает с нами более 5 лет. Мы не просто обещаем карьерный рост, мы его создаем! Вот лишь несколько историй успеха:

• Наталья Шовитова — Пришла на должность директора ресторана, сейчас является руководителем по франшизе.
• Сергей Федоренков — Пришел поваром в 2016 году , получил повышение до су-шефа, далее стал шеф-поваром и сейчас является бренд-шефом службы питания загородного отеля "Чайка".
• Анна Бекетова — пришла в компанию в 2017 году на должность официанта, далее получила повышение до менеджера, успешно стала директором 2х ресторанов, с 2021 года управляет развитием нового амбициозного проекта в должности исполнительного директора 6ти направлений службы питания загородного отеля "Чайка".

Что мы предлагаем нашим сотрудникам:

• Надежность: официальное оформление по ТК РФ (оплата отпусков и больничных) и полностью прозрачная система мотивации.
• Забота о новичках: пошаговая программа адаптации, работа с личным наставником и четкий план развития.
• Бонус за успешный старт: после прохождения аттестации новички получают бессрочный сертификат на посещение любого ресторана нашей сети!
• Премии за стаж: сотрудникам, работающим с нами более 1 года, выплачивается регулярная стимулирующая надбавка.
• Комфорт: вкусное льготное питание и бесплатный корпоративный трансфер после вечерних смен.
• Насыщенная корпоративная жизнь: мы умеем хвалить за хорошую работу! Вручаем премии, подарки и сертификаты, отмечаем лучшие результаты на досках почета и проводим яркие корпоративы.

Если вы искренне любите сферу гостеприимства, стремитесь к профессиональному развитию и хотите работать в команде единомышленников — добро пожаловать к нам! Откликайтесь на наши вакансии!